Opel-Solidarität: David UND Goliath.

Offener Brief der Initiative „Der Kostenfaktor wehrt sich! Für den Erhalt ALLER Arbeitsplätze bei Fife-Tidland“ (Betriebsrat und KollegInnen der Fife-Tideland GmbH) an Betriebsräte, IGM-Vetrauensleute und KollegInnen der "Adam Opel GmbH" und andere Interessierte KollegInnen

Liebe KollegInnen und FreundInnen!

Am 5. September versuchten KollegInnen der Fife-Tidland GmbH auf dem Opernplatz in Frankfurt Flugblätter von unseren Auseinandersetzungen im Betrieb an "Wir sind Opel"-KollegInnen zu verteilen. Die meisten KollegInnen verweigerten die Annahme ohne auch nur ein Auge auf das Flugblatt zu werfen. Auch nach der Information, um was es sich handelt, waren sie nicht bereit die Flugblätter entgegenzunehmen!

Dies können wir nur so deuten, dass diese KollegInnen anscheinend die Idee der "Betriebsgemeinschaft" schon so aufgesogen haben, dass man außerhalb keinerlei Unterstützung für notwendig hält.

Wir bitten Euch dieser Idee und deren Auswirkungen entgegenzuwirken und darüber zu diskutieren. Auch gerne mit uns!

Wir sind nicht "Opel", wir sind nicht Sch…, wir sind V…oder , oder…..!

Kolleginnen und Kollegen, auch außerhalb der Großbetriebe gibt es andere, nicht in der Öffentlichkeit bekannte betriebliche Auseinandersetzungen von Klein- und Mittelbetrieben, die auch der Solidarität bedürfen, die IHR von uns allen bekommen hat und auch weiterhin bekommt.

Wir sind gegen die falsche Idee der "Betriebsgemeinschaft" und die damit wohl offensichtlich verbundenen genau so falschen Auswirkungen.

Grundsätzlich ist es heute und immer notwendig, dass Kolleginnen und Kollegen aus allen Betrieben, egal ob groß oder mittel oder klein, ihre Kräfte bündeln und gemeinsam und solidarisch miteinander kämpfen.

Mit kämpferischen und solidarischen Grüßen
KollegInnen und Betriebsrat-Kelkheim der Fife-Tidland Kelkheim

Solidaritäts-Homepage http://fife-tidland-soli.npage.de