Abs.: Betriebsrat
Philips Semiconductors Nürnberg
Stromerstr.5-7
90443 Nürnberg

Betriebsrat
Druckverarbeitung Nürnberg GmbH

Nürnberg, den 07. August 2002

An die Mehrheitsfraktion des Betriebsrates der Druckverarbeitung Nürnberg GmbH.

Schon eine "normale" fristlose Kündigung bedarf äußerst gewichtiger Gründe, um berechtigt zu sein. Ob nun diese Gründe gewichtig genug sind, darüber kann und soll allerdings nicht ein Betriebsrat entscheiden, sondern das Arbeitsgericht.

Ihr aber habt der ganzen Sache noch die Spitze aufgesetzt mit Eurer Zustimmung zur fristlosen Kündigung des ehemaligen Betriebsratsvorsitzenden Natale Fontana. Denn nicht umsonst stehen Betriebsratsmitglieder unter besonderen rechtlichen Schutz, die z.B. eine fristlose Kündigung erschweren soll. Dies ermöglicht eine Arbeit zum Wohle der Belegschaft, ohne Repressionen seitens der Geschäftsleitung fürchten zu müssen. Mit dieser Euren Zustimmung zur fristlosen Kündigung habt Ihr das Vertrauen der Belegschaft verspielt und Euch zum Erfüllungsgehilfen der Unternehmensleitung degradiert.

Somit gilt unsere volle Solidarität dem Kollegen Natale Fontana!

Solidarität ist die Kraft, die dem Einzelnen die Macht von Vielen verleiht. Aber nur gelebte Solidarität ermöglicht es uns, unsere Interessen durchzusetzen und Spaltungsversuche schon im Keim zu ersticken. Schon auch deswegen ist im Fall von Natale Fontana noch nicht das letzte Wörtchen geredet!!

Ihr allerdings habt durch Euer Handeln bewiesen, daß Ihr das Wort Solidarität nicht mal kennt! Wir hoffen mal nicht, daß Ihr bald selber erfahren müßt, was Entzug der Solidarität alles bedeuten kann. Zu gönnen wär es Euch allerdings schon!

Der Betriebsrat von Philips Semiconductors Nürnberg
Einstimmig beschlossen am 07.08.2002